Keeleameti peadirektor

Tööülesanded
Keeleameti peadirektori ülesanne on tagada riikliku keelepoliitika tulemuslik elluviimine ning tugevdada eesti keele positsiooni ühiskonnas muutuvates demograafilistes, tööjõu- ja tehnoloogiatingimustes. Oluline väljakutse on arendada kaasaegset, mõjusat ja ennetavat järelevalvet, mis toetab keelenõuete täitmist ning aitab suurendada eesti keele oskust ja kasutamist igas eluvaldkonnas. Samal ajal tuleb suurendada Keeleameti tegevuse tõhusust ning kujundada organisatsioonile kestlik toimemudel piiratud ressursside tingimustes. Peadirektoril on oluline roll ka HTM-i haldusala järelevalve põhimõtete ühtlustamises ning tulevikku vaatava järelevalvesüsteemi arendamises.

Lähiaastate peamised väljakutsed:
järelevalve mõju suurendamine, et see toetaks senisest enam eesti keele kasutamist erinevates eluvaldkondades ning paraneks keelenõuete täitmine ja eesti keele oskus;
kaasaegsete tehnoloogiliste lahenduste ja andmepõhiste tööviiside kasutuselevõtmine, et tõsta järelevalve kvaliteeti, töö efektiivsust ja ressursikasutuse tulemuslikkust;
Keeleameti organisatsioonivõimekuse ja töötajate kompetentside arendamine, et tagada asutuse jätkusuutlikkus ja valmisolek tulevikuväljakutseteks;
HTM-i haldusala järelevalve põhimõtete ja toimemudelite ühtlustamisse sisulise panuse andmine ning Keeleameti rolli kujundamine terviklikus järelevalvesüsteemis.

Esimese 6–12 kuu prioriteetsed eesmärgid:
1. Kujundada visioon ja tegevuskava keelevaldkonna järelevalve arendamiseks.
Esitada ettepanekud, kuidas muuta Keeleameti järelevalve toetavamaks, ennetavamaks ja mõjusamaks. Eesmärk on kujundada järelevalve, mis lisaks õigusnormide täitmise tagamisele toetab eesti keele laiemat kasutust ja keeleoskuse arengut, suurendab teadlikkust ning aitab kaasa keeleõppe ja eesti keele kasutamise motivatsiooni kasvule koostöö, nõustamise ja sihipäraste sekkumiste kaudu.
2. Kujundada Keeleametile tulevikku vaatav ja jätkusuutlik toimemudel
Esitada ettepanekud Keeleameti organisatsiooni, töökorralduse, ressursikasutuse, kompetentside ja tehnoloogiliste lahenduste arendamiseks, et tagada asutuse tõhus, kaasaegne ja jätkusuutlik toimimine. Eesmärk on luua Keeleametile uuendatud toimemudel, mis võimaldab saavutada suuremat mõju olemasolevaid ressursse võimalikult tõhusalt kasutades.
3. Tagada keeleseaduse muudatuste edukas rakendamine
Juhtida keeleseaduse muudatuste rakendamist ning tagada nende selge ja ühtne mõistmine nii sihtrühmade kui ka partnerite seas. Eesmärk on toetada muudatuste sujuvat elluviimist selgitustöö, nõustamise ja koostöö kaudu asjaomaste osapooltega ning tagada õigusselge ja ühtne rakenduspraktika.

Keeleamet on Eesti keelepoliitika elluviija ning riikliku järelevalve teostaja, kelle ülesanne on toetada eesti keele kasutamist ja arengut ühiskonnas. Otsime juhti, kes suudab ühendada tugeva strateegilise vaate praktilise muudatuste juhtimisega ning kujundada Keeleametist tulevikku vaatava, mõjusa ja tõhusa organisatsiooni.

Keeleameti peadirektorina vastutad riikliku keelepoliitika tulemusliku elluviimise eest ning juhid organisatsiooni, mille tegevusel on otsene mõju eesti keele kasutamisele hariduses, tööturul ja avalikus ruumis. Sinu ülesanne on tagada, et Keeleamet oleks usaldusväärne partner, mõjus järelevalveasutus ning kaasaegne organisatsioon, mis suudab edukalt tegutseda kiiresti muutuvas ühiskonnas.

Lähiaastatel seisab Keeleametil ees vajadus kujundada järelevalvest senisest mõjusam, ennetavam ja toetavam tegevusvaldkond. See eeldab juhilt selget visiooni, tihedat koostööd haridusasutuste, tööandjate, kohalike omavalitsuste, ministeeriumite ja teiste partneritega ning oskust kujundada lähenemisi, mis toetavad teadlikkust, ennetust ja nõustamist.

Peadirektorilt oodatakse ka Keeleameti järgmise arenguetapi kujundamist. Selleks tuleb uuendada asutuse toimemudelit, arendada organisatsiooni võimekust ning rakendada kaasaegseid tehnoloogilisi lahendusi, et tagada Keeleameti tõhus, jätkusuutlik ja tulevikku vaatav toimimine.

Nõuded kandidaadile
Töökogemus sarnasel ametikohal: vähemalt 3 aastat
Haridustase: magister
Arvutioskus: kesktase
Muud nõuded:
Kandidaadile esitatavad nõuded:
- magistrikraad või sellega võrdsustatud haridustase;
- vähemalt 5-aastane juhtimiskogemus;
- inglise keele oskus vähemalt B2 tasemel;
- kompetentsid vastavalt avaliku teenistuse tippjuhtide kompetentsimudelile (vt. kompetentsimudel).

Ootame kandideerima juhti, kes suudab ühendada strateegilise mõtlemise, tulemusliku muudatuste juhtimise, koostööoskuse ning valmisoleku teha kaalukaid otsuseid keerulistes ja tähelepanu all olevates küsimustes. Tegemist on võimalusega kujundada Eesti keele tulevikku ning juhtida organisatsiooni, mille töö mõjutab kogu ühiskonda.

Eelistatud on kandidaat, kellel on:
- vähemalt 3-aastane organisatsiooni või struktuuriüksuse juhtimise kogemus;
- organisatsiooniliste või valdkondlike muudatuste juhtimise ja elluviimise kogemus;
- suutlikkus kujundada tulevikku vaatavat visiooni ning viia see ellu selgete eesmärkide ja tegevuste kaudu;
- oskus ühendada järelevalveasutusele omane järjekindlus koostöö, nõustamise ja lahenduskeskse lähenemisega;
- suutlikkus edendada koostööd ning leida ühisosa erinevate partnerite ja huvigruppide vahel;
- veenev suhtlemis- ja esinemisoskus ning valmisolek esindada Keeleametit avalikkuses ja meedias;
- kõrge pingetaluvus, kohanemisvõime ja otsustusjulgus.

Omalt poolt pakume
Võimalust töötada avalikus teenistuses ühtse meeskonna liikmena Eesti riigi heaks.

Töökoha andmed
Töökoha asukoht: Harju maakond, Tallinn
Vabade töökohtade arv: 1
Töötasu (bruto): 4 500 € – 4 500 € kuus
Tööaeg: Täistööaeg
Töösuhte kestus: tähtajaline (Avaliku teenistuse tippjuhi teenistustähtaeg on 5 aastat.)
Tööle asumise aeg: 1.2027

Kandideerimise info
Kandideerimistaotluses palume esitada:
1. motiveeritud avaldus;
2. CV;
3. tunnistuse või diplomi koopia kvalifikatsiooni või hariduse kohta;
4. kinnitus, et puuduvad asjaolud, mis välistaksid ametnikuna teenistusse võtmise;
5. essee teemal: "Milline peaks olema kaasaegne Keeleamet ja keelejärelevalve Eestis, et eesti keel püsiks ühise avaliku keelena ning selle kasutamine ja oskus kasvaksid? Kirjeldage peamisi muutusi, mida juhina ellu viiksite, ning selgitage, kuidas mõõdaksite nende mõju.", essee pikkus kuni 2 lehekülge.

Dokumendid palume esitada hiljemalt 1. septembril 2026. a tippjuhtide valikukomisjonile tippjuhi konkursiveebis aadressil tippjuhid.riigikantselei.ee.

Lisainfo telefonil 693 5460 (Riigikantselei).

Vajalikud dokumendid: CV, motivatsioonikiri
Kontakt: värbamisspetsialist, tippjuhid@riigikantselei.ee

Kui Teil puudub konto CVPro.ee-s või mingil põhjusel puudub võimalus kandideerida ametikohale läbi meie portaali, saate kandideerida läbi originaalikuulutuse Töötukassa veebilehel selle lingi kaudu: https://www.tootukassa.ee/toopakkumised/keeleameti-peadirektor-834594